Кодекси простими словами

Стаття 8 Закону про ЄСВ. Розмір єдиного внеску та пропорції його розподілу за видами загальнообов'язкового державного соціального страхування

Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування · редакція від 26.01.2026 змінена з 05.10.2025

Розділ III. Порядок нарахування, обчислення і сплати єдиного внеску. Розмір єдиного внеску

Простими словами

Стаття 8 Закону «Про збір та облік єдиного внеску» встановлює, скільки становить ЄСВ. Основна ставка для всіх платників зі статті 4 закону: 22 відсотки від бази нарахування, яку визначає стаття 7 закону.

Ставки ЄСВ

Хто і за когоСтавка
усі платники, загальне правило22 відсотки бази
підприємства і ФОП (у тому числі на спрощеній системі) за працюючих осіб з інвалідністю8,41 відсотка бази
підприємства всеукраїнських громадських організацій осіб з інвалідністю, зокрема УТОГ і УТОС, де такі особи від 50 відсотків працюючих і отримують від 25 відсотків фонду оплати праці5,3 відсотка бази
підприємства інших громадських організацій осіб з інвалідністю за тих самих умов, за працюючих осіб з інвалідністю5,5 відсотка бази
резиденти Дія Сіті, що відповідають вимогам закону про цифрову економіку, із зарплати і гіг-контрактівмінімальний страховий внесок
домашні працівники, які добровільно беруть участь у страхуванні22 відсотки суми, яку вони визначають самі, до максимуму бази, але не менше мінімального внеску

Правило мінімальної зарплати

Якщо база нарахування за місяць не перевищує мінімальної заробітної плати, встановленої законом на місяць отримання доходу, ЄСВ рахують так: мінімальна зарплата помножена на ставку. Тобто внесок не менший, ніж з мінімальної зарплати.

Це правило не застосовують у двох випадках, і там ставку рахують з фактичної бази незалежно від її розміру:

Дія Сіті: умова і донарахування

Резидент Дія Сіті платить мінімальний внесок з місяця, наступного за отриманням статусу, якщо відповідає вимогам закону про цифрову економіку. До 31 грудня року, наступного за роком набуття статусу, мінімальний внесок діє навіть тоді, коли одна з вимог ще не виконана. Якщо після цього строку вимоги не виконано, резидент протягом місяця сам донараховує і сплачує внесок за звичайними ставками за періоди невідповідності в межах останніх трьох місяців такого року, мінус уже сплачений мінімальний внесок. Правило стосується резидентів, які не мають одночасно статусу резидента Дефенс Сіті.

Куди йдуть гроші

ЄСВ не входить до системи оподаткування. Кошти від внеску і фінансових санкцій не можна зараховувати до державного чи місцевих бюджетів або використовувати на інші цілі, ніж соціальне страхування. Штрафи розподіляються в тих самих пропорціях, що й внесок. Розмір внеску має покривати страхові виплати, соціальні послуги, профілактику, резерв і адміністрування системи. Адмініструвати внесок допомагає Податковий кодекс, а санкції за порушення описує стаття 25 закону.

Приклад

Працівниця влаштована на пів ставки за основним місцем роботи, і її нарахована зарплата менша за мінімальну. Роботодавець сплачує ЄСВ як 22 відсотки від мінімальної заробітної плати. Якби ця робота була сумісництвом, внесок рахували б з фактичної зарплати.

Що робити

  1. Визначте, яка ставка до вас застосовується: загальна чи одна з пільгових.
  2. Для працівників з інвалідністю перевірте документи, що дають право на 8,41 відсотка.
  3. Порівняйте базу за місяць з мінімальною зарплатою: якщо менше, рахуйте внесок з мінімальної.
  4. Для сумісників і нефіксованого робочого часу рахуйте з фактичної суми.
  5. Суму порахуйте у калькуляторі зарплати з ЄСВ або калькуляторі ЄСВ для ФОП.

Офіційний текст статті 8

Стаття 8. Розмір єдиного внеску та пропорції його розподілу за видами загальнообов'язкового державного соціального страхування

1. Розмір єдиного внеску для кожної категорії платників, визначених цим Законом, та пропорції його розподілу за видами загальнообов'язкового державного соціального страхування встановлюються з урахуванням того, що вони повинні забезпечувати застрахованим особам страхові виплати і соціальні послуги, передбачені законодавством про загальнообов'язкове державне соціальне страхування; фінансування заходів, спрямованих на профілактику страхових випадків; створення резерву коштів для забезпечення страхових виплат та надання соціальних послуг застрахованим особам; покриття адміністративних витрат із забезпечення функціонування системи загальнообов'язкового державного соціального страхування.

2. Єдиний внесок не входить до системи оподаткування.

{Частина друга статті 8 із змінами, внесеними згідно із Законом № 406-VII від 04.07.2013}

3. Кошти, що надходять від сплати єдиного внеску та застосування фінансових санкцій відповідно до цього Закону, не можуть зараховуватися до Державного бюджету України, бюджетів інших рівнів та використовуватися на цілі, не передбачені законодавством про загальнообов'язкове державне соціальне страхування.

4. Порядок нарахування, обчислення і сплати єдиного внеску визначається цим Законом, в частині адміністрування - Податковим кодексом України, та прийнятими відповідно до них нормативно-правовими актами центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування та реалізує державну фінансову політику.

{Частина четверта статті 8 в редакції Закону № 406-VII від 04.07.2013; із змінами, внесеними згідно із Законом № 440-IX від 14.01.2020}

5. Єдиний внесок для платників, зазначених у статті 4 цього Закону, встановлюється у розмірі 22 відсотки до визначеної статтею 7 цього Закону бази нарахування єдиного внеску.

У разі якщо база нарахування єдиного внеску не перевищує розміру мінімальної заробітної плати, встановленої законом на місяць, за який отримано дохід, сума єдиного внеску розраховується як добуток розміру мінімальної заробітної плати, встановленої законом на місяць, за який отримано дохід (прибуток), та ставки єдиного внеску.

При нарахуванні заробітної плати (доходів) фізичним особам з джерел не за основним місцем роботи ставка єдиного внеску, встановлена цією частиною, застосовується до визначеної бази нарахування незалежно від її розміру.

При нарахуванні заробітної плати (доходів) працівникам, які працюють за трудовим договором з нефіксованим робочим часом, ставка єдиного внеску, встановлена цією частиною, застосовується до визначеної бази нарахування незалежно від її розміру.

{Частину п'яту статті 8 доповнено абзацом четвертим згідно із Законом № 2421-IX від 18.07.2022}

{Частина п'ята статті 8 із змінами, внесеними згідно із Законами № 5209-VI від 06.09.2012, № 77-VIII від 28.12.2014; в редакції Закону № 909-VIII від 24.12.2015}

{Частину шосту статті 8 виключено на підставі Закону № 909-VIII від 24.12.2015}

{Частину сьому статті 8 виключено на підставі Закону № 909-VIII від 24.12.2015}

{Частину восьму статті 8 виключено на підставі Закону № 909-VIII від 24.12.2015}

{Частину дев'яту статті 8 виключено на підставі Закону № 909-VIII від 24.12.2015}

{Зміни до частини дев'ятої статті 8 див. в Законі № 889-VIII від 10.12.2015}

{Частину десяту статті 8 виключено на підставі Закону № 909-VIII від 24.12.2015}

{Частину одинадцяту статті 8 виключено на підставі Закону № 909-VIII від 24.12.2015}

{Частину дванадцяту статті 8 виключено на підставі Закону № 909-VIII від 24.12.2015}

13. Єдиний внесок для підприємств, установ і організацій, фізичних осіб - підприємців, у тому числі тих, які обрали спрощену систему оподаткування, в яких працюють особи з інвалідністю, встановлюється у розмірі 8,41 відсотка визначеної пунктом 1 частини першої статті 7 цього Закону бази нарахування єдиного внеску для працюючих осіб з інвалідністю.

{Частина тринадцята статті 8 в редакції Закону № 2628-VIII від 23.11.2018}

14. Єдиний внесок для підприємств та організацій всеукраїнських громадських організацій осіб з інвалідністю, зокрема товариств УТОГ та УТОС, в яких кількість осіб з інвалідністю становить не менш як 50 відсотків загальної чисельності працюючих, і за умови, що фонд оплати праці таких осіб з інвалідністю становить не менш як 25 відсотків суми витрат на оплату праці, встановлюється у розмірі 5,3 відсотка визначеної пунктом 1 частини першої статті 7 цього Закону бази нарахування єдиного внеску.

Єдиний внесок для підприємств та організацій громадських організацій осіб з інвалідністю, в яких кількість осіб з інвалідністю становить не менш як 50 відсотків загальної чисельності працюючих, і за умови, що фонд оплати праці таких осіб з інвалідністю становить не менш як 25 відсотків суми витрат на оплату праці, встановлюється у розмірі 5,5 відсотка визначеної пунктом 1 частини першої статті 7 цього Закону бази нарахування єдиного внеску для працюючих осіб з інвалідністю.

141. Єдиний внесок для платника - резидента Дія Сіті (крім резидента Дія Сіті, який одночасно має статус резидента Дефенс Сіті), який у календарному місяці відповідав вимогам, визначеним пунктами 2, 3 частини першої, пунктом 10 частини другої статті 5 Закону України "Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні" починаючи з календарного місяця, наступного за календарним місяцем, в якому платником набуто статус резидента Дія Сіті, встановлюється:

{Абзац перший частини 141 статті 8 із змінами, внесеними згідно із Законом № 4577-IX від 21.08.2025}

1) на суму нарахованої кожній застрахованій особі заробітної плати за видами виплат, які включають основну та додаткову заробітну плату, інші заохочувальні та компенсаційні виплати, у тому числі в натуральній формі, що визначаються відповідно до Закону України "Про оплату праці", - у розмірі мінімального страхового внеску;

2) на суму винагороди фізичним особам за виконання робіт (надання послуг) за гіг-контрактами, укладеними у порядку, передбаченому Законом України "Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні", - у розмірі мінімального страхового внеску.

До 31 грудня календарного року, наступного за календарним роком, у якому платник єдиного внеску набув статусу резидента Дія Сіті відповідно до частини третьої статті 5 Закону України "Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні", єдиний внесок для платника - резидента Дія Сіті, який у календарному місяці не відповідав вимозі, визначеній пунктом 3 частини першої статті 5 Закону України "Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні", встановлюється у розмірах, визначених абзацами другим і третім цієї частини.

Якщо після настання терміну, визначеного абзацом четвертим цієї частини, такий платник - резидент Дія Сіті продовжує не відповідати вимозі, визначеній пунктом 3 частини першої статті 5 Закону України "Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні", такий платник - резидент Дія Сіті зобов'язаний у місячний строк самостійно донарахувати та сплатити єдиний внесок у розмірах, встановлених частиною п'ятою, тринадцятою статті 8 цього Закону, щодо доходів, передбачених абзацами другим і третім цієї частини, виплачених протягом кожного звітного періоду, коли платник не відповідав вимозі, визначеній пунктом 3 частини першої статті 5 Закону України "Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні", в межах останніх трьох місяців календарного року, наступного за календарним роком, в якому платник набув статусу резидента Дія Сіті, за вирахуванням єдиного внеску, що був сплачений у розмірі мінімального страхового внеску за такі звітні періоди.

Положення пункту 3 частини одинадцятої статті 25 цього Закону на донарахування, здійснені на підставі абзацу п'ятого цієї частини, не застосовуються.

{Статтю 8 доповнено новою частиною згідно із Законом № 1946-IX від 14.12.2021; в редакції Закону № 4113-IX від 04.12.2024}

142. Єдиний внесок для осіб, які є домашніми працівниками і беруть добровільну участь у системі загальнообов'язкового державного соціального страхування, встановлюється у розмірі 22 відсотки суми, що визначається таким платником самостійно, але не більше максимальної величини бази нарахування єдиного внеску, встановленої цим Законом. При цьому сума єдиного внеску не може бути меншою за розмір мінімального страхового внеску.

{Статтю 8 доповнено новою частиною згідно із Законом № 3680-IX від 25.04.2024}

{Частину п'ятнадцяту статті 8 виключено на підставі Закону № 1621-VII від 31.07.2014}

{Частину шістнадцяту статті 8 виключено на підставі Закону № 5455-VI від 16.10.2012}

{Частину сімнадцяту статті 8 виключено на підставі Закону № 5455-VI від 16.10.2012}

{Частину вісімнадцяту статті 8 виключено на підставі Закону № 1621-VII від 31.07.2014}

{Частину дев'ятнадцяту статті 8 виключено на підставі Закону № 5455-VI від 16.10.2012}

{Частину двадцяту статті 8 виключено на підставі Закону № 5455-VI від 16.10.2012}

{Частину двадцять першу статті 8 виключено на підставі Закону № 5455-VI від 16.10.2012}

{Частину двадцять другу статті 8 виключено на підставі Закону № 5455-VI від 16.10.2012}

{Частину двадцять третю статті 8 виключено на підставі Закону № 1621-VII від 31.07.2014}

{Частину двадцять четверту статті 8 виключено на підставі Закону № 5455-VI від 16.10.2012}

{Частину двадцять п'яту статті 8 виключено на підставі Закону № 5455-VI від 16.10.2012}

{Частину двадцять шосту статті 8 виключено на підставі Закону № 5455-VI від 16.10.2012}

27. Суми фінансових санкцій розподіляються відповідно до пропорцій, визначених для розподілу єдиного внеску.

28. У разі необхідності центральні органи виконавчої влади, що забезпечують формування державної політики у сферах праці, трудових відносин та зайнятості населення, соціального захисту населення, за пропозицією центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування та реалізує державну фінансову політику, правління Фонду загальнообов'язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття подає узгоджені зі сторонами соціального діалогу зміни розміру єдиного внеску для внесення їх на розгляд Верховної Ради України та пропорції розподілу за видами загальнообов'язкового державного соціального страхування для їх затвердження Кабінетом Міністрів України.

{Абзац перший частини двадцять восьмої статті 8 із змінами, внесеними згідно із Законом № 406-VII від 04.07.2013; в редакції Закону № 1621-VII від 31.07.2014; із змінами, внесеними згідно із Законами № 341-IX від 05.12.2019, № 440-IX від 14.01.2020, № 3302-IX від 09.08.2023}

{Абзац другий частини двадцять восьмої статті 8 виключено на підставі Закону № 909-VIII від 24.12.2015}

Розрахунок розподілу єдиного внеску за видами загальнообов'язкового державного соціального страхування проводиться на підставі звітності про нарахування єдиного внеску за результатами попереднього року.

{Частину двадцять восьму статті 8 доповнено абзацом третім згідно із Законом № 5455-VI від 16.10.2012}

Джерело: Закон України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообовʼязкове державне соціальне страхування» на zakon.rada.gov.ua, редакція від 26.01.2026.

Безкоштовний ранній доступ до 31.12.2026

Залиште пошту й отримайте ключ, який відкриває:

Питання і відповіді

Яка ставка ЄСВ у 2026 році?

За статтею 8 Закону про ЄСВ основна ставка становить 22 відсотки до бази нарахування, визначеної статтею 7 закону.

Скільки ЄСВ платити, якщо зарплата менша за мінімальну?

Якщо база не перевищує мінімальної зарплати на місяць отримання доходу, внесок рахують як добуток мінімальної зарплати і ставки. Для сумісників і договорів з нефіксованим робочим часом ставку застосовують до фактичної бази.

Яка ставка ЄСВ за працівників з інвалідністю?

Для підприємств і ФОП, у яких працюють особи з інвалідністю, 8,41 відсотка бази за таких працівників. Для підприємств громадських організацій осіб з інвалідністю 5,3 або 5,5 відсотка за умов статті.

Порахувати і перевірити

Повʼязані статті

Стежити за статтею 8 Закону про ЄСВ

Лист прийде, коли Верховна Рада змінить цю статтю: що саме змінилось, слово в слово. До 3 статей безкоштовно.